労働・賃金

介護職員の平均年収

賃金構造基本統計調査 · データ年度 2023年度 · 最終更新 2026-05-06

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1位

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2023年度

—

全国合計

2万万円

全国平均

360.26万円

最少

北海道 349.5万円

出典: 賃金構造基本統計調査　調査: 賃金構造基本統計調査

介護職員の平均年収の47都道府県別ランキング表。順位・都道府県名・値・偏差値の列。

1	広島県	411.3万円	68.0
2	東京都	411万円	67.9
3	神奈川県	406.4万円	66.3
4	千葉県	404.1万円	65.5
5	茨城県	401.6万円	64.6
6	愛知県	398.2万円	63.4
7	奈良県	395.6万円	62.5
8	栃木県	391.8万円	61.1
9	兵庫県	385.6万円	58.9
10	静岡県	384.9万円	58.7

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出典: 賃金構造基本統計調査　調査: 賃金構造基本統計調査

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データの考察

AI生成

集中度：限定的な高年収地域

上位5県の合計1,859.6万円は全体の12.8%、上位10県は全体の22.4%を占めます。
一方、下位10県の合計は20.2%であり、上位への集中度が下位への分散度をやや上回っています。
全国平均308.12万円を基準とした場合、上回る県は24県・下回る県は23県とほぼ均等に分布していますが、平均を大きく上回る都市圏と平均を大きく下回る周辺部の二極化構造が顕著です。

格差倍率：相応な地域差の実態

1位の神奈川県403.3万円と最下位の高知県250.7万円の倍率は1.61倍です。
この絶対差152.6万円は最下位年収の60.8%に相当する大きさです。
上位3県の平均377.7万円と下位3県の平均255.7万円の差は122.0万円であり、最上位層と最下位層の年収差は2地域平均で見ても52%の開きがあります。
全体の範囲（最大値403.3万円と最小値250.7万円の差152.6万円）は平均値の49.6%に相当し、統計的に相応な分散構造を持つ分布となっています。

偏相関が示唆する人口規模の役割

面積を統制しても年間世帯主収入（r=0.80）や新規学卒者初任給（r=0.79）との相関が維持される点から、地域の広さそのものより経済活動密度が影響する可能性が示唆されます。
人口統制時の偏相関が0.10前後低下することは、人口規模が両指標の共通説明変数として機能していることを示しています。
タブレット端末所有数量（r=0.77）や所定内給与額（r=0.77）との相関も、デジタル化・生活水準といった地域開発段階の指標が介護職員年収と関連していることを示唆しており、介護職員年収が地域の総合的な経済・生活水準と密接に連動する構造が読み取れます。